吉林市正泰實(shí)業(yè)有限公司黨支部情況  ·  簡(jiǎn)介

黨建工作及活動(dòng)開(kāi)展情況

　　吉林市正泰實(shí)業(yè)有限責任公司黨支部成立于2007年8月，是永吉縣的非公經(jīng)濟黨支部，現有黨員46名（其中流動(dòng)黨員23名）。黨支部成立以來(lái)，始終堅持將黨的建設融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)當中，帶領(lǐng)全體黨員探索出了一條“以黨建促發(fā)展、以質(zhì)量求生存、以誠信樹(shù)品牌”的可持續發(fā)展之路。

　　一、抓組建 固堡壘 強核心

　　在企業(yè)發(fā)展壯大的同時(shí)，公司不斷擴大黨組織的工作空間，使每個(gè)黨員成為促進(jìn)公司發(fā)展的一面旗幟，使每個(gè)黨員崗位成為展示黨員形象的一個(gè)窗口。

　　在黨支部班子組建上，全體黨員通過(guò)民主測評和無(wú)記名投票方式把那些黨性強、業(yè)務(wù)精、會(huì )管理、善謀事的黨員選配到了班子中來(lái)，并推薦到公司的中層干部崗位上，使支部班子成員既是黨員的核心，又是企業(yè)的業(yè)務(wù)骨干。工作中，公司注重把黨建工作滲透到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理的各個(gè)環(huán)節，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中逐漸養成了“遇事與支部商量”的工作習慣，把黨組織的意圖轉化為企業(yè)行為，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)自身發(fā)展。公司注重以黨建為依托加強企業(yè)文化建設，建立健全了“三會(huì )一課”、民主評議、年度考察、扶貧幫困、定期匯報以及獎勵激勵等制度，建立了“黨員示范崗”、“黨員責任區”，明確每名黨員聯(lián)系3名以上員工開(kāi)展活動(dòng)，保證了黨支部工作的健康有序開(kāi)展。公司黨支部注重加強對黨員職工的教育培訓，先后組織開(kāi)展了警示教育、崗位大練兵技能競賽、職業(yè)道德教育、遵紀守法教育、安全生產(chǎn)教育等活動(dòng)。舉辦了安全生產(chǎn)培訓班，邀請吉林市安監站專(zhuān)家進(jìn)行現場(chǎng)講座；組織全體黨員參觀(guān)吉林市豐滿(mǎn)罹難勞工紀念館愛(ài)國主義教育基地，進(jìn)一步激發(fā)了員工的工作干勁和工作熱情。

　　二、抓經(jīng)營(yíng) 聚人才 促發(fā)展

　　公司黨支部積極地把黨建工作融入到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，與企業(yè)的健康快速發(fā)展形成良性互動(dòng)。黨建工作的規范化促進(jìn)了企業(yè)管理的制度化。

　　黨支部積極為公司發(fā)展出謀劃策，結合企業(yè)實(shí)際，建議公司實(shí)行了精細化、標準化、流程化管理，即要求各職能部門(mén)在開(kāi)展工作時(shí)要按照工作流程、工作標準及目標來(lái)運行，哪個(gè)部門(mén)執行決策不力，工作落實(shí)不到位或推諉扯皮，在精細化、標準化、流程化管理這面“照妖鏡”下就會(huì )馬上“現出原形”，使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規?；潭冗M(jìn)一步提高。

　　黨支部注重加強人才隊伍建設，立足公司需要，從社會(huì )廣泛吸納懂經(jīng)營(yíng)、會(huì )管理的******人才參與公司管理。

　　黨支部把黨建工作優(yōu)勢與企業(yè)各項工作相結合，積極協(xié)助企業(yè)開(kāi)展誠信建設。

　　三、抓活動(dòng) 重民生 樹(shù)品牌

　　公司黨支部準確把握黨建工作與企業(yè)的內在聯(lián)系，圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟效益開(kāi)展黨的活動(dòng)，支部與公司高管、員工和諧共進(jìn)，黨組織的向心力大大增強。

　　公司黨支部開(kāi)展了以“立足本職作表率，執行決策作表率，完成任務(wù)作表率，急難面前當先鋒”為主要內容的“三表率一先鋒”活動(dòng)、以“送微笑、送關(guān)心、送溫暖”為主要內容的“三送”活動(dòng)、“科技攻關(guān)、技能比武”和“我為發(fā)展建言獻策”等活動(dòng)，強化黨員的政治意識、先鋒意識和服務(wù)意識，引導黨員立足崗位爭優(yōu)秀做貢獻。公司黨支部積極組織黨員、管理人員和積極分子開(kāi)展“奉獻日”活動(dòng)，把每月******一個(gè)周五下午“奉獻日”活動(dòng)作為對黨員進(jìn)行教育的生動(dòng)課堂。

　　同時(shí)，公司始終不忘“精心辦企業(yè)、慷慨立社會(huì )”的宗旨，主動(dòng)履行企業(yè)的社會(huì )責任，2005年，公司成立了“平安助學(xué)愛(ài)心會(huì )”，為16所中學(xué)購買(mǎi)了大量的圖書(shū)建立了瀚泉圖書(shū)館。每年在春節前走訪(fǎng)慰問(wèn)100戶(hù)特困家庭并為他們送去生活慰問(wèn)品；每年向縣內近200名中小學(xué)雙優(yōu)特困生提供20萬(wàn)元的獎學(xué)金，幫助他們完成學(xué)業(yè)，獲得了“吉林省關(guān)心下一代工作先進(jìn)集體”光榮稱(chēng)號。在公共設施捐建方面，投資50萬(wàn)元捐建了永安文化廣場(chǎng)，投資1000萬(wàn)元，捐建了約一萬(wàn)平方米的休閑娛樂(lè )“平安廣場(chǎng)”，不僅為縣城居民提供了良好的休閑娛樂(lè )環(huán)境，同時(shí)對提升城市品位、塑造魅力城市做出了貢獻。

　　黨支部成立以來(lái)，始終把加強班子建設作為黨建工作的中心任務(wù)，堅持選人用人標準，奔著(zhù)“一看才德，二看業(yè)績(jì)，三看群眾威信”的原則選用支部負責人。同時(shí)，不斷強化黨員的教育工作，除一般性的黨員培訓和組織生活外，黨支部堅持經(jīng)常性地對黨員和員工進(jìn)行市場(chǎng)經(jīng)濟知識和業(yè)務(wù)技能培訓，組織黨員到外地先進(jìn)企業(yè)參觀(guān)學(xué)習，公司及二級經(jīng)營(yíng)單位主要崗位由理論水平高，表現好素質(zhì)強業(yè)務(wù)硬的黨員來(lái)?yè)巍?/p>

　　今后，公司黨支部將進(jìn)一步強化當好企業(yè)參謀的職能，全面參與公司管理，調動(dòng)廣大黨員的積極性，依法納稅，建功立業(yè)，為企業(yè)發(fā)展、為永吉的經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。